Thursday, 12 March 2009

Công ty Pouyuen, quận Bình Tân (TPHCM): Chưa quyết định cắt giảm 15.000 lao động


(SGGP).- Ngày 4-3, Quận ủy quận Bình Tân (TPHCM) cho biết thông tin “sẽ cắt giảm 15.000 lao động ở Công ty Pouyuen” chỉ là dự kiến. Trước đó, do Công ty Pouyuen dự định cắt tiền sinh hoạt phí và không nâng lương cho công nhân (CN) đến cuối năm 2009 nên Quận ủy quận Bình Tân và LĐLĐ TPHCM đã họp và đi đến thống nhất: Việc nâng lương phải theo quy định của nhà nước và không nên cắt sinh hoạt phí của CN. Nếu như Công ty Pouyuen phải cắt giảm lao động thì địa phương sẽ tìm việc làm mới cho CN mất việc”.

Cũng trong chiều 4-3, bà Trần Thị Thiếu Liên, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Bình Tân, cho biết cho đến thời điểm này, LĐLĐ quận chưa nhận được bất cứ thông báo chính thức nào của Công ty Pouyuen về việc cắt giảm lao động. Theo quy định, nếu doanh nghiệp muốn cắt giảm lao động phải lập kế hoạch, báo cáo với chính quyền địa phương và cơ quan quản lý trực tiếp là Sở LĐTB-XH, báo trước cho người lao động 30- 45 ngày và trong thời gian đó phải có thông báo cụ thể về việc giải quyết chế độ thôi việc”.

Được biết, hàng tháng, chỉ riêng tiền sinh hoạt phí (150.000 đồng/công nhân) cho 60.000 công nhân thì Pouyuen đã chi khoảng 9 tỷ đồng. Và nếu thông tin “sẽ cắt giảm 15.000 lao động” là sự thật thì Pouyuen phải chi trả trợ cấp thôi việc khoảng 20 tỷ đồng.

* Cùng ngày, Công ty DVCI Thanh niên xung phong, Tập đoàn Mai Linh, DNTN Xuân Long cũng đã thông báo tuyển không hạn chế lao động làm bảo vệ, trật tự giao thông và công nhân lắp đặt cáp viễn thông. Bên cạnh đó, HEPZA cũng cho biết có 14 doanh nghiệp đang cần tuyển gấp 11.000 lao động ngành may.

* Trung tâm Hỗ trợ sinh viên TPHCM đã thông báo tuyển 50 phục vụ bàn, 100 nhân viên nghiên cứu thị trường, 25 nhân viên pha chế, 30 nhân viên thu ngân, 100 nhân viên bán bảo hiểm xe máy… Tính chung trong tháng 3-2009, sẽ có 2.000 việc làm thời vụ cho sinh viên với thu nhập trung bình 50.000 đồng/ngày làm việc.

* Ngày 4-3, Công ty cổ phần DV-XKLĐ (trực thuộc Tổng Công ty Xây dựng thủy lợi 4) thông báo tuyển 100 lao động sang Australia để làm việc trong 4 năm tại các khách sạn 4-5 sao. Theo đó, lao động phải có 3-6 năm kinh nghiệm ở các vị trí bếp trưởng, bếp phó trong các nhà hàng lớn tại Việt Nam, sử dụng tiếng Anh thông thạo (chứng chỉ IELTS). Được biết với chi phí 12.000 USD trọn gói, thu nhập tối thiểu của lao động dạng này là 32.000 USD/năm.  


M.HƯƠNG – M.ANH

0 comments:

Followers

Archive

 

Thư Viện Việt Nam. Copyright 2008 All Rights Reserved Revolution Two Church theme by Brian Gardner Converted into Blogger Template by Bloganol dot com